En el día de la fecha las Organizaciones Sindicales del Cuerpo Nacional de Policía, conrepresentatividad en el Consejo de la Policía, hemos sido convocadas para tratar el Orden del Día de Aprobación de la Jornada Laboral.
A dicha reunión, además de la asistencia de todo el Consejo de la Policía, han asistidolos Secretarios Generales de todas las Organizaciones Sindicales que sin ser vocales, por pertenecer a otras escalas o categorías profesionales, no obstentan la condición de“vocales”; una presencia que se hace absolutamente necesaria para plasmar la firma en el documento que aprobará y pondrá en marcha en el plazo de dos meses aproximadamente y de forma progresiva el nuevo calendario de la jornada laboral.
Alternativa Sindical de Policía no ha firmado dicha propuesta; por entender que desde el primer momento de la negociación la Administración presentó un proyecto que conel devenir de los días y de las negociaciones sucesivas se ha visto afianzado en laimposición de dicha propuesta; una propuesta que pasa por unos turnos de trabajo queno permiten conciliar en modo alguno la vida laboral con la vida familiar; donde elincremento de los ingresos económicos por realización de turnos de noche no alcanzauna cifra digna tras 20 años de percepción de un complemento que supone un ingresode 1,6333 euros hora/noche.
La Administración en modo alguno ha tenido en cuenta las propuestas de las Organizaciones Sindicales, muy a pesar de haberseles requerido un borrador dejornada laboral que fuese debatido en la mesa de negociación; y así la propuesta formulada por ASP del 7-7 (2-3, 2-4, 2-4) como el sexto turno propuesto por otrossindicatos policiales, nunca han sido tenidos en cuenta.
A pesar de las propuestas y alegaciones planteadas, en el día de hoy se ha consumadola firma, aún a pesar de que conjuntamente con ASP, el sup tampoco ha firmado, yaún siendo mayoría en el Consejo y el compromiso personal del Director General de laPolicía de que no se aprobaría si no había consenso mayoritario; el criterio ahora alegado para aceptar la firma no es el número de vocales en el Consejo, sino el número de afiliados que representan a las organizaciones sindicales que firman elacuerdo de la jornada laboral.
Con ello se pone de manifiesto que la Administración ha tenido siempre muy claro quela modificación de la jornada laboral habría de ser, si o si, el proyecto presentado por ellos mismos; a pesar de permitir la cadencia de inicio de los servicios; dejando a las organizaciones sindicales las manos atadas y con sus proyectos aparcados en el cajón del olvido.
Se ha desperdiciado un momento historico en el Cuerpo Nacional de Policía para llevara cabo una regulación de la jornada laboral con los criterios suficientes para dignificarla vida profesional y conjugar los intereses de la vida personal; por tanto AlternativaSindical de Policia (que siempre ha sido muy clara en este sentido por así recogerlonuestro programa electoral) no ha firmado dicha propuesta por entender que la misma no significa ningún avance; toda vez que la jornada laboral que ha sido impuesta por la Administración no va a poder ser aplicada en el conjunto total de las dependencias policiales ya sea por escasez de personal o cualquier otra circunstancia; por lo que nos vemos envuelto en la misma situación que vivimos en la actualidad.
Si hemos de reconocer que nuestra presión ha permitido que se establezca el turno deocho horas como jornada laboral, tanto en mañanas como en turnos de tardes y noche,si bien queda abierta la puerta a incrementar las horas nocturnas (siempre aconveniencia de los interesados en su realización y con la anuencia de lasorganizaciones sindicales y propia administración en el ámbito territorial en el que seencuentre ubicada la dependencia policial).
La propuesta de incrementar el complemento de noches a un precio de 120 euros almes nos ha parecido insuficiente porque el incremento real asciende a la cantidad de0,37 euros hora/noche; si con ello la Administración entiende que queda plenamente satisfecho el complemento en el que habría que incluir noches trabajadas en festivo;Alternativa Sindical de Policía no está por la labor de aprobar dicha propuesta en modo alguno; ya que partíamos de una cantidad mínima al mes de 150 euros por noches de 8 horas de trabajo.
Creemos, defendemos y seguiremos reivindicando el establecimiento del horario propuesto en nuestro programa electoral; con turnos de tarde, mañana y noches de ocho horas, con el pago de un complemento para los turnos de noche de entre 250-300 euros al mes, y un pago de 175 euros al mes para quienes realizando turnos de día (mañanas y tardes) realicen servicios en festivos.
Si la propia Administración ha venido a reconocer que el horario del futuro en el Cuerpo Nacional de Policía pasa por el demandado por Alternativa Sindical de Policía, hagamos posible que se lleve a cabo hoy y no dejar transcurrir otro periodo de años en los que nuestra vida laboral y familiar siga sin poder conciliarse acorde a las necesidades quedemandan los nuevos tiempos.
COMITÉ EJECUTIVO NACIONAL
